Vacaciones sin improvisar
EL ERROR DE ENERO ES DEJAR LA CONTINUIDAD EN UN “DESPUÉS VEMOS”, CREANDO UN EFECTO DOMINÓ. ¿QUÉ OCURRE CUANDO SALE ALGUIEN CLAVE Y NO HAY PLAN DE RESPALDO? ENERO ACUMULA GRAN PARTE DE LAS VACACIONES EN CHILE Y, CON ELLAS, UN RIESGO SILENCIOSO PARA LAS EMPRESAS: QUE LA OPERACIÓN DIARIA Leer más
Checklist de vacaciones: descanso sin incendios
LAS VACACIONES DEBERÍAN SER SINÓNIMO DE DESCANSO, NO UNA INSTANCIA PARA RESOLVER PROBLEMAS OPERATIVOS A DISTANCIA. SIN EMBARGO, CADA VERANO SE REPITE LA MISMA ESCENA: MENSAJES A DESHORA, DUDAS QUE ESTALLAN EN EL PEOR MOMENTO Y TAREAS SIN DUEÑO. CUANDO ESTO OCURRE, EL PROBLEMA RARA VEZ ES LA FALTA DE Leer más
“Día del juicio” en la oficina: cómo las malas evaluaciones rompen el clima laboral
SEGÚN LA ENCUESTA DE PERCEPCIÓN DE PRÁCTICAS LABORALES DE LA COMISIÓN NACIONAL DE PRODUCTIVIDAD, UN 62% DE LOS TRABAJADORES DECLARA QUE LAS EVALUACIONES EN SU EMPRESA “NO TIENEN CONSECUENCIAS VISIBLES” Y UN 48% AFIRMA QUE SE REALIZAN SOLO UNA VEZ AL AÑO, LO QUE PONE BAJO LA LUPA LA FORMA Leer más
Ley Karin: del dato a la acción
LA LEY KARIN CUMPLE UN AÑO Y AHORA ES POSIBLE REALIZAR UNA PRIMERA EVALUACIÓN. SEGÚN LOS DATOS OFICIALES, EXISTEN MÁS DE 44 MIL DENUNCIAS POR ACOSO Y VIOLENCIA LABORAL; EL 42% DE ESTAS SE RIGEN DIRECTAMENTE POR ESTA NORMATIVA. EL DATO MUESTRA UN CAMBIO SIGNIFICATIVO: LO QUE ANTES ERAN RUMORES, AHORA Leer más
Clima laboral bajo la lupa: el impacto del primer año de la Ley Karin
LA LEY N° 21.643, CONOCIDA COMO LEY KARIN, CUMPLE SU PRIMER AÑO EN VIGENCIA CON UN BALANCE SIGNIFICATIVO. LAS ACUSACIONES, QUE ANTES MUCHAS VECES QUEDABAN EN EL RUMOR, HOY SE TRAMITAN CON NOMBRE Y APELLIDO: MÁS DE 44 MIL DENUNCIAS POR ACOSO Y VIOLENCIA EN EL TRABAJO HAN SIDO REGISTRADAS Leer más
El espejismo del éxito rápido
HACE APENAS UNOS AÑOS, CUALQUIER STARTUP CON UNA IDEA INNOVADORA Y UN BUEN PITCH PODÍA CONVERTIRSE EN EL PRÓXIMO UNICORNIO. LAS INVERSIONES MULTIMILLONARIAS FLUÍAN SIN CONTROL Y LOS TITULARES CELEBRABAN VALORACIONES ASTRONÓMICAS. PERO DETRÁS DE LA EUFORIA, MUCHAS DE ESTAS EMPRESAS ESCONDÍAN UNA REALIDAD INCÓMODA: CRECIMIENTO ACELERADO SIN FUNDAMENTOS FINANCIEROS Leer más
La importancia de la seguridad financiera y el crecimiento sostenible en las empresas
EN EL ECOSISTEMA EMPRESARIAL ACTUAL, CARACTERIZADO POR SU DINAMISMO Y CONSTANTE EVOLUCIÓN, ASEGURAR LA ESTABILIDAD FINANCIERA SE HA CONVERTIDO EN UN DESAFÍO CRUCIAL PARA LAS EMPRESAS QUE ASPIRAN A PERDURAR EN EL TIEMPO. LA RECIENTE OLA DE STARTUPS QUE, TRAS ALCANZAR VALORACIONES MILLONARIAS EN TIEMPO RÉCORD, TERMINAN ENFRENTANDO QUIEBRAS ESTREPITOSAS, Leer más
Caminata de Mentoreo 2025: Rex+, Laudus y Visma se unen por el liderazgo femenino
EN EL MARCO DEL MES MUNDIAL DE LA MUJER (8M) REX+ Y LAUDUS, EMPRESAS DE LA FAMILIA VISMA EN LATINOAMÉRICA PARTICIPARÁN EN LA CAMINATA DE MENTOREO 2025, UN EVENTO GLOBAL ORGANIZADO POR VOCES VITALES QUE BUSCA PROMOVER EL LIDERAZGO FEMENINO Y FOMENTAR EL NETWORKING ENTRE MUJERES PROFESIONALES Y LÍDERES EMERGENTES. Leer más
VISMA adquiere Grupo Rex+ y fortalece su liderazgo en Latinoamérica
Esta compra robustece el posicionamiento de la compañía en el mercado de soluciones en la nube, para la gestión de personas en América Latina. Grupo Rex+, uno de los principales proveedores de soluciones SaaS para el cálculo de nómina en Chile,ya forma parte de la familia VISMA. VISMA anuncia la Leer más
