Norte en Línea - Grupo L reafirma su compromiso con el progreso de las personas y del medio ambiente

Grupo L reafirma su compromiso con el progreso de las personas y del medio ambiente

Grupo L reafirma su compromiso con el progreso de las personas y del medio ambiente
07 Sep
2020

Grupo L presenta su 4to. Reporte de Sustentabilidad sobre la gestión social de 2019 en términos de calidad alimentaria, educación y cuidado del planeta.

De acuerdo con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), el Pacto Global de la Naciones Unidas (ONU), la política de sustentabilidad de Grupo L que cruza en forma transversal a todas las áreas de la empresa y las necesidades y problemáticas de las zonas en donde presta servicios (alimentación, higiene y mantenimiento); en 2019 la empresa logró alcanzar un equilibrio entre la rentabilidad, el desarrollo social y el impacto ambiental.


El Código de Conducta Empresarial es uno de los hitos principales de la gestión de responsabilidad social empresaria (RSE) del año pasado, como asi también el aumento del 34% la inversión social, que pasó de $4.800.000 para 2018 a $6.407.554 en 2019 distribuidos de la siguiente manera: El 62% en donación de alimentos, 18% en educación, 12% en apoyo institucional (arte, cultura, deporte y salud) y 6,35% en infraestructura.


En términos de educación, se llevó adelante un plan anual de capacitación de los colaboradores con foco en liderazgo y un beneficio de becas de estudios para 115 empleados y sus familias. Se desarrolló la 6ta. Edición del Centro Pescar de Grupo L que busca formar a los jóvenes del barrio para su primer empleo. Se realizaorn pasantías (nutrición, recursos humanos y economía) y visitas educativas a la Planta operativa como así también se apoyó un programa de formación de directores de escuelas. Mientras que el Programa Primer Empleo Registrado tuvo un crecimiento del 9% con 33 incorporaciones a lo largo del año, se contribuyó con 4 ejercicios de entrevistas laborales en eventos de promoción del empleo joven y con el progrma de vela inclusiva del Club Náutico de Quilmes.


La empresa trabajó también para cuidar el uso de recursos naturales a partir de la digitalización de procesos, separación diferenciada de residuos y el aumento del uso de productos biodegradables.


Mientras que en calidad alimentaria, que es el tercer eje de trabajo del plan anual de RSE, se dictaron dos formaciones gratuitas para alrededor de 60 personas (inocuidad y buenas prácticas) que buscaron colaborar con el desafío que presentan la cocina para grandes comunidades. Se donó equipamiento para fortalecer su capacidad y se apoyaron, con la entrega de alimentos, a una gran cantidad de meredenros y comedores sociales.


En este contexto, el Director Ejecutivo de Grupo L, Sebastián Lusardi, aseguró: “En Grupo L podemos demostrar nuestro compromiso continuo con el desarrollo de las personas e instituciones y desempeñar así un rol de liderazgo dentro del mercado. La gestión 2020 cambió rotundamente el eje para darle prioridad a las necesidades de los barrios vulnerables junto con los programas del sector social y los de gobierno en todas sus instancias. Sin duda seguiremos apoyando la igualdad de oportunidades a partir de la sustentabilidad como una práctica del negocio que nos permite mejorar la calidad de vida de la sociedad.”


Sobre Grupo L
Grupo L es un grupo de empresas líder en la provisión de alimentos, con más de 40 años en el mercado y el soporte de una sólida capacidad logística y profesional. Además, ofrece servicios a los sectores de limpieza institucional e higiene urbana, mantenimiento e infraestructura. La innovación en el diseño de nuevas respuestas a los desafíos que se presentan y el foco en el cliente han permitido que Grupo L se convierta en un socio estratégico para instituciones públicas y empresas.

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